0ヘクタール
KNIC ナムロンタイン
ベトナム次世代型産業団地
ベトナム次世代型産業団地
ベトナム次世代型産業団地
ベトナム次世代型産業団地
ベトナム次世代型産業団地
ベトナム次世代型産業団地
KNIC – KNインダストリアルシティ
イノベーションを起こし、ベトナム産業の未来を形づくる
KNホールディングスは国家発展と歩調を合わせ、経済成長、社会的進歩、環境の持続可能性を推進する主要プロジェクトを牽引しています。
デジタル時代において、当社はハイテク産業、イノベーション、持続可能な開発に焦点を当てた次世代型産業団地を先導しています。
デジタル時代において、当社はハイテク産業、イノベーション、持続可能な開発に焦点を当てた次世代型産業団地を先導しています。
0ヘクタール
KNIC ドンロンタイン
OUTSTANDING PROJECTS
KNIC ナムロンタイン
ロンタン国際空港から10kmに位置するKNICナムロンタンは、ハイテク、物流、Eコマース、グリーン製造に特化した1,000ヘクタールの次世代産業団地であり、世界水準のインフラを備えています。
KNIC ドンロンタイン
ロンタン国際空港に近接する戦略的立地にあるKNICドンロンタンは、グリーン産業、食品加工、スマート物流、再生可能エネルギー、持続可能な素材に注力する1,000ヘクタールの産業団地です。
戦略的立地
投資の魅力
戦略的な立地と優れた交通アクセス
- ロンタン国際空港まで10分（2026年開港予定）
- カイメップ–ティヴァイ深海港（20万DWT）まで20分
- 高速道路網を利用してホーチミン市中心部まで45分
- ベトナム南部産業ベルトの中心に位置
安定した地盤条件
- 深基礎工事や強化基盤を必要とせず、低コストかつ迅速な建設が可能
- 標高：海抜40〜120m
- 地震、洪水、台風の重大な記録なし
スマート＆サステナブルデザイン
- 日建設計および日本工営によるマスタープラン
- UNIDOエコ・インダストリアルパーク枠組みに基づく設計
- ベトナム「2050年カーボンニュートラル」目標に整合：オンサイト太陽光発電、BESS、排水再利用
長期的なコスト優位性
- ファーストムーバーに対する競争力ある価格戦略
- 2040年までの土地賃料免除（決議103/NQ-CP）
- 共有インフラおよび産業エコシステムによるコスト削減
人材とエコシステム
- フルブライト大学、VNU、LHUとの連携による人材パイプライン
- 技術訓練および労働者向け手頃な住宅供給
- KNグループによるフルサービス・エコシステム（物流、ゴルフ、リテール、リゾート）
政府・政策支援
- 地方・中央政府との強固な関係性による支援
- 許認可、事業立ち上げ、FDI手続きにおけるサポート
- ベトナムの17以上のFTAおよび米国との戦略的関係強化の恩恵
世界水準のインフラストラクチャー
KNインダストリアルシティ（ナムロンタンおよびドンロンタン）に広がる KNICテックパーク は、日本工営と日建設計によって設計されたスマートで持続可能なインフラを備え、ハイテク産業と物流産業を力強く支えます。
-
安定した電力供給
各シティに600MWの太陽光発電とBESS（蓄電システム）を配備, EVNによる110/22kV変電所を2系統設, DPPA（直接電力購入契約）に基づくグリーン電力を確保
-
効率的な水システム
各シティで1日あたり50,000m³の給水能力
雨水回収システム
排水の25％以上を再利用し、持続可能な操業を実現 -
高速接続性
5Gネットワークおよび光ファイバー通信, IoTアプリケーションや物流効率化に理想的な高速・安全データ転送
-
サステナブルデザイン
管理棟はLEED認証、ISO 14001、UNIDOエコ・インダストリアルパーク基準に準拠, すべての施設においてグリーンオペレーションを実現
-
グリーンスペース
各シティに100ヘクタール以上の緑地, 持続可能で労働者に優しい環境を創出, ベトナム「2050年ネットゼロ」目標を後押し
-
スマートマネジメント
AIおよびIoTを活用したアプリにより、エネルギー、水、物流をリアルタイム最適化, コスト削減と生産性向上を実現
働く – 住む – 学ぶ
働く
豊富な雇用機会、競争力ある給与、国際的かつ専門的な環境により人材を惹きつける。各インダストリアルシティでは、即利用可能な工場、倉庫、賃貸用地を提供し、600MW超の太陽光発電で操業を支援。
将来的にはAI搭載モバイルアプリにより、テナントの効率的なオペレーションを実現。労働者は最先端分野において明確なキャリアパスを持ち、やりがいのある職業人生を築ける。
住む
近代的な寮、手頃な住宅、家族向けのレクリエーション施設により人材の定着を促進。環境に配慮したコミュニティスペースが優れた生活環境を創出し、テナントの従業員定着率を高め、労働者の生活の質を向上させる。
学ぶ
職業訓練センター、労働者家族向けK12国際学校、さらにドンナイ省およびホーチミン市の有力大学・専門学校との提携により、熟練労働力を育成。特化型トレーニングプログラムにより、ベトナムの人材ギャップを解消し、テナントの人材需要に応えると同時に、労働者に業界関連の高度なスキルを提供。
ニュース
ドンナイ省、3工業団地の開発を加速
2025年3月18日、ドンナイ省人民委員会主席ヴォー・タン・ドゥック氏が、バウカン＝タンヒエップ、スアン・クエ＝ソンニャン、ロン・ドゥック3工業団地の投資家と会合を実施。
KNホールディングス、ドンナイ省における住宅改善を支援
KNホールディングス副会長兼CEOのレ・ヌ・トゥイ・ズオン夫人（不動産・建設など多業種展開）および子会社ロンタンゴルフ社が、220万ドルを同イニシアティブに寄付。
バウカン＝タンヒエップ工業団地プロジェクト承認
2024年9月19日、チャン・ホン・ハ副首相が、ドンナイ省におけるフェーズ1（インフラ開発・運営）の投資方針を承認する決定第1005/QĐ-TTg号に署名。
フォーブスアジア「2019フィランソロピー・ヒーロー」
アジア各地で社会に大きな変化をもたらす慈善活動に尽力した人物として、KNホールディングスが選出。
フルブライト大学ベトナム共同創設者（2022）
8名の共同創設者のうち2名がKNホールディングス関係者であり、ホーチミン市キャンパス開発のため4,000万ドルを寄付。
ゲイツ財団パートナー（2014)
KNホールディングス副会長レ・ヌ・トゥイ・ズオン夫人が、マラリア予防のためにゲイツ財団と提携し300万ドルを拠出。
グリーン・フューチャー・アワード2024受賞
ベトナム産業不動産フォーラム（VIPF 2024）にて、KNホールディングスはグリーントランスフォーメーション戦略が評価され表彰された。
KNIC – ベトナム次世代型産業団地
